記憶に残る会社を 共に目指して
株式会社エスプランテック

ABOUT 会社紹介

全力答求  心と技術が社会を支える

‐この職業を選ばれた動機は何ですか? 建設業としては、はつり屋、鳶などを経験してきました。既にプラント設備業を営んでいる知人から色々な話を聞き、畑違いではありましたが、日本を影で支えている、なくてはならない、そして社会貢献度も大きいこのプラント設備業を選びました。 建設業=マンションやビルなどの建物系と思われがちです。プラント設備業はマイナーな業種ですが、実はこれも建設業なのです。また、定期点検、メンテナンスなどは設備がある限り需要があるので、末永く出来る業種だと思い、さらに実際のプラント内での作業内容も簡単な足場を組んだりするものから、チェーンブロックでの吊り作業、重量物搬入などの他、芯出しのような細かい特殊な作業があったりと、仕事内容が多岐に渡るところにも魅力を感じました。 ‐スタッフさんに対しての想いを語って下さい。 従業員がいてくれるから会社が成り立つ、ひとりでは絶対に出来ないと思っています。共に生きていっているので、従業員が良くなれば会社も良くなる、会社が良くなれば従業員も良くなる、会社も頑張って、従業員も頑張って、頑張った分はみんなに貢献していきたい。頑張れば報われる会社作りをしていきたい。そして、先輩たちは後輩たちに良い背中をみせてほしい。後輩たちには責任感を持って仕事と向き合う良い姿勢を持ってもらいたい。これからも自信と誇りを持って仕事をしてほしい。 ‐この会社のPRをお願いします! 人数が少ないからということもありますが、とにかくアットホームです。いつもお互いが相談しあい、助け合い、スクラムを組んでいける、また、共に切磋琢磨していくライバルでもある、そんな関係が強みの会社です。 ‐今後、会社をどんな風にしていきたいですか? 今のメンバーがリーダーとなり、新人を育てながら、スキルアップをしていき、それぞれが班を持てるような形にしたい。一番大事な事は土台作りだと思っているので、皆と共に会社も成長していきたいです。形ができるまで従業員共々苦労はあると思うが、今いるメンバーを育て上げて、また次が育っていくような会社にしたいと思っています。 ‐想い・こだわり 従業員ひとりひとりの責任感があっての仕事であり、そのモチベーションをあげていけるような、仕事だけではないケアをしていきたい。会社が第二の家のように思ってもらえる会社でありたい。

BUSINESS 事業内容

プラント内における機械設備の工事、保全メンテナンス                   公共工事に於ける機械器具設置工事や電気設備工事

プラント事業部
「設備保全」とはあまり聞きなれない言葉かもしれません。 設備保全の仕事は、工場の機械を安全に動かすために、点検や修理を行う仕事です。 機械の性能が悪くなったり、故障した場合に原因を突き止めて、部品の交換や修理をします。 また工場の機械が安定して動く様に、計画的に点検・修理・部品交換を事前に行います。 先ずは先輩達から指導を受けながら、部品の手入れやボルト外し等をやりながら経験を積んでいきます。 設備保全をする上で工場の機械がトラブル無く動くのは誇りに感じる仕事です。
電気設備事業部
公共、民間の建物やプラントの工事、保守・点検が主な事業内容です、最近では公共工事を主体とした、電気設備の工事を独自に入札受注~完成までを行います。 民間では、立体駐車場設備に関係する電気設備の保守・点検、港湾施設のクレーンに関係する、電気設備の保守・点検なども行います。
脱炭素や健康経営に向けた持続可能な取り組み
当社は地域社会や環境に配慮した事業活動を継続していくため、持続可能な事業所づくりに散り組んでまいります。 また社員一人一人が安心して働ける職場づくりを大切にしています。  安全第一な職場づくり:日々の朝礼での安全確認や、毎月の全体集会を通じて、事故のない現場づくりに努めています。     柔軟な働き方の導入:家庭や私生活と両立できるよう、現場状況に応じたシフト調整や、急な休みにも対応できる協力体制を整えています。 コミュニケーション重視の社風:社員数が少ないからこそ、一人一人の声をしっかり受け止め、風通しの良い職場を目指します。 健康への配慮:年1回の健康診断を実施し、メンタルや体調への気配りを欠かさないよう心がけています。 地域への貢献と信頼構築:地域密着型の建設業として、地元の雇用を大切にし、地場企業との連携や地域清掃などの活動にも積極的に参加しています。 環境への配慮:資材の適正管理、廃材の分別・再利用、省エネ機器の活用など、建設現場における環境負荷の低減に努めています。 透明な経営と法律遵守:建設業法、労働安全法など、関係法令を遵守し、相談窓口を設置して社員、取引先、地域から信頼される企業であり続けます。 顧客相談窓口:安全衛生管理者 廣西まで

WORK 仕事紹介

自分たちの技術が陰で社会を支える現場はここにある!

プラント内の機械設備メンテナンス等
主にポンプなどの回転機をメンテナンスする仕事になります。 機械の調子が悪い原因を突き止め修理したり、機械が安定して動く様に計画的に部品を交換、修理をしたりします。 また、機械に通ずる配管やバルブ等を補修、交換したりします。 大きさも大小様々で、手で持てるサイズや何トンもある大きい物もあります。 その様な機械を部品一つ一つに分解し清掃、故障の原因を見つけ部品を交換し、元通りに組み立てて行く、機械にはできない職人の技術です。当社で国家資格取得に向けた支援を行い、皆がエンジニアを目指しています!
水環境プラント内の掻き寄せ機等
水処理場で生活排水や汚染された水を綺麗にし川に流せるようにする機械を点検・修理をしたり、新設や再構築工事を行ったりします。 沈砂池(ちんさち)といって、フィルターの役割を果たす自動スクリーンという機械の点検・メンテナンスや、掻き寄せ機の再構築といってコンクリートの打ち直しや、部品の交換・修理を行っています。またそれに伴い機械廻りの足場の組み立てや、重量物の楊重作業も行います。 我々の行ってる仕事は地味で目立たない仕事ですが、日常生活には欠かせない役割を担う仕事で、きつい仕事ですが、その分やりがいのある仕事です!!
公共工事に於ける電気設備工事
電気設備インフラの中で最も重要なのは変電設備です、道路照明用変圧器を増設しました。 脱炭素、省電力化を目的とした照明のLED化に伴い、この工事では電圧の降圧化を行うのが目的です。 他にも、電気工事には精通する用途がたくさん有ります。

BENEFITS 福利厚生

色々な福利厚生、待遇があります!

■1R寮完備 (家具・家電一式付、即入居可) ■引越費用補助 ■日払い・週払い可 (規定有) ■各種手当有 (残業手当・深夜手当・休日手当) ■入社祝い金3万円支給 ■マイカー通勤可 ■社会保険完備 ■有給休暇制度 ■育児休暇制度 (規定有) ■退職金制度 ■独立支援制度 ■資格取得支援制度 ■作業着/道具類貸与 ■髪型・髪色自由 ■社内行事・社員旅行・忘年会有 (自由参加でOKです!)

FAQ よくある質問

どんな雰囲気の職場ですか?
みんな明るく仕事に従事してますが、たまにキツイ現場もあり、そんな時はみんなで支えあい、乗り越えた時はとても達成感があり、それを共有するのも楽しいです!
未経験でも大丈夫ですか?
今いるメンバーもほとんどが未経験者や、塗装屋など他の業種の人です。その中でみんな切磋琢磨し共に成長してきました!
働きながら資格はとれますか?
弊社としては現場との調整をしたうえで可能ですが、場合によっては現場がとても忙しかったり、日にちが合わなかったり状況によって難しくなったりします。 また資格が一切無くても仕事をするのは可能です。必要になってきた場合は弊社が全額を負担し、受講日等も出勤扱いになります。また国家資格のような一年に二度しか受講できないような難しい資格の場合は通信教育も受けてもらう支援もしてます。
作業着は会社が用意してくれますか?
整備する仕事なのでツナギを支給しますが、個人の好みによってセパレートの平ズボンで作業に従事してる人もいます。その場合は個人の負担になります。また職種上ニッカズボン等はNGとさせて頂いてます。 また、安全靴等も支給します。
交通費はでますか?
2キロ以上でかつ自家用車(二輪も含む)で通勤される場合は非課税内で計算して支給されます。 また公共の乗り物で通勤の場合、一日上限は500円まで支給します。
学歴は関係ありますか?
学歴は全く関係ありませんが、18歳未満で現場に入り作業するのにあたって、様々な制限があり弊社では採用は行ってません。また60歳以上でも制限があり採用は行ってません。しかし、有識者や技術者等は指導者として、再雇用というケースもあります。
日払いは可能ですか?
日額の半分で日払いは可能ですが、相談等で対応してます。 また免許取得のような高額の場合は貸出するケースもあります。
勤務時間は何時~何時までですか?
基本は8時~17時の9時間労働の中で12時~13時は1時間の昼休憩、10時と15時に小休止が15分前後あり、実働は8時間あるかないかです。大体朝の6時くらいに会社に集合し、18時くらいに会社に戻ってくるのが一日の基本的な流れです。 また、現場によっては土日休みがあるところや土日出勤するところもありますが、月に23日程度の出勤になります。
道具は会社が用意しますか?
安全帯につけている、いわゆる腰道具等は必要最低限な物に限り支給させていただいてます。また、現場で腰道具以外の道具を使う場合は会社から貸出する場合もあります。 また、最初に必要な物は会社で支給しますが、自分好みの道具を買って現場で使っている人もいます。
有給休暇はありますか。
有給手当、休日手当、退職金手当、深夜手当等様々な形で従業員をフォローしていく会社です。

RECRUIT 求人情報

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